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Codice Disciplinare

codice disciplinare


Il CCNL Triennio 2016-2018 dedica il Titolo III alla responsabilità disciplinare. Come leggiamo nell’articolo 10, con cui inizia il predetto Titolo, le disposizioni  in materia di responsabilità disciplinare di cui al presente Titolo si applicano al personale ausiliario tecnico e amministrativo delle istituzioni scolastiche ed educative…

Pertanto il codice disciplinare pubblicato in questa sezione (Art. 13 del CCNL Triennio 2016-2018) riguarda esclusivamente il personale ATA. Per quanto riguarda il personale docente, l’articolo 29 del conrtatto, rinvia ad un’apposita sequenza contrattuale da concludersi entro il mese di luglio 2018.

Il codice disciplinare, come leggiamo nell’articolo 13 comma 12 del CCNL Triennio 2016-2018, deve essere obbligatoriamente reso pubblico nelle forme di cui al comma 11, entro 15 giorni dalla data di stipulazione del CCNL (19 aprile 2018) e si applica dal quindicesimo giorno successivo a quello della sua pubblicazione.

Il codice entrerà in vigore dopo 15 giorni dalla pubblicazione sul sito della Scuola avvenuta in data 09 maggio 2018.

Il succitato comma 11 (del medesimo articolo 13) così recita: Al codice disciplinare, di cui al presente articolo, deve essere data la massima pubblicità mediante pubblicazione sul sito istituzionale dell’amministrazione secondo le previsioni dell’art. 55, comma 2, ultimo periodo, del d.lgs. n. 165/2001.

pdf-icon Codice disciplinare (Art. 13 del CCNL Triennio 2016-2018)


Pubblicazioni precedenti

pdf-icon Codice di comportamento 16-04-2013

pdf-icon Circolare 17.02.2010 n.3

pdf-icon Codice di comportamento dei dipendenti delle Pubbliche Amministrazioni (CCNL SCUOLA allegato 2)

pdf-icon Codice disciplinare

pdf-icon Contratto scuola CCNL 29.11.2007 da art. 92 ad art.95